У корпорації Apple відбуваються підозрілі речі! Згідно з інформацією агентства Reuters, у США керівництво компанії звинуватили в порушенні прав працівників. Це обурливо!

Національна рада з питань трудових відносин (NLRB) США висунула претензії Apple за те, що компанія перешкоджає покращенню умов праці та порушує права співробітників. Крім того, керівництво Apple встановило незаконні правила поведінки на робочому місці. За даними NLRB, компанія вимагала від працівників підписання угод про конфіденційність, нерозголошення інформації та не конкуренцію, що вважається незаконним. Також Apple встановила надмірно суворі правила поведінки у соцмережах.

Хоча Apple заявляє, що поважає право працівників обговорювати заробітну плату, робочий час та умови праці, критика на її адресу не вщухає. У 2019 році міжнародна правозахисна організація IRAdvocates звинуватила Apple та інші компанії у використанні дитячої праці на кобальтових шахтах в Африці.

У 2021 році інженерка Ешлі Йовік висунула серйозні звинувачення щодо дискримінації за статевою ознакою та нерівної оплати праці в Apple. Вона також зазначила, що компанія застосувала незаконні заходи у відповідь на її спроби організувати працівників та звернення до NLRB.

Корпорацію звинувачують у звільненнях працівників, які критикували керівництво, та у втручанні в діяльність профспілок. На додачу, в серпні 2021 року Європейська комісія звинуватила Apple у махінаціях на ринку стримінгових застосунків через завищені комісії та приховування альтернативних варіантів підписки для користувачів.